我院圆满完成护士长全员竞争上岗

时间：2019-03-27 作者：发布人：超级管理员点击量:0

       为适应我院发展需要，加强护理管理队伍建设，提高护理管理水平，我院于3月5日正式启动护士长全员竞争上岗，按照组织程序， 134名优秀护理人员当选护士长，将于3月27日正式上岗。
       此次竞岗实行不定岗竞争方式，旨在全院范围内选拔出优秀的护理管理人才，为扎实稳妥地做好竞争上岗工作，院领导班子高度重视，经过公开报名、资格审查、民主评议、面试答辩、组织考察、院党委研究决定的程序，本着公平、公正、公开的原则，从238名竞岗者中选拔出了一批德才兼备的护理管理者，其中39名年轻护理人员从临床一线、艰苦的岗位上脱颖而出，加入到护理管理队伍，使管理团队更年轻化，更富有活力。整个竞岗过程严格、严肃、严谨，院监察室全程参与。
        3月26日下午五点半，护理部在9号楼六楼会议室组织召开护士长聘任大会，院党委书记、院长苏国海、纪委书记刘伟、副院长汪运山、肖凌凤出席会议，李云副院长主持。会上，汪运山副院长宣读了护士长任命文件；刘伟书记对全体人员进行了廉政谈话，希望大家强化政治意识、加强日常监督，合法、合规的做好护理管理工作；院党委书记、院长苏国海对大家提出了更高要求，一要牢记公立医院宗旨，确保政治安全；二要以营造良好科室文化、建设学习型团队、团结医护等标准努力做一个好护士长；三要有舍得奉献、担当作为、顾全大局的格局在新形势下做好病房管理，希望大家以SPG战略运营管理体系为导向，以诚实、奉献、团队、协作的价值观作指引，努力为医院的起势与发展不懈奋斗。护理部杜红霞副主任对护士长工作交接做了详细安排。
       此次护士长岗竞岗充分说明了院领导对护理团队的重视，通过竞聘，在全院范围内营造了爱岗敬业、积极向上的氛围，促使大家不断提高自身的业务技能和整体素质，努力为医院发展做出新的贡献，为患者提供更加满意的服务。